Eén van de vaste onderdelen in mijn trainingen is een lijst met uitspraken over leiderschap. De deelnemers moeten over die uitspraken aangeven of ze er helemaal mee eens, mee eens, mee oneens of helemaal mee oneens zijn. Het resulteert steevast … Lees verder
Oei! Waar komt deze kreet nu opeens vandaan? Wie is er nu helemaal klaar met wie? Is het die kersverse eerstelijns manager, die het na de eerste maand wel gezien heeft? Of is het zijn team dat nu toch eindelijk … Lees verder
Gisteren proefde ik het genoegen me te laten knippen en scheren bij Schorem – Haarsnijder en Barbier. Een eigenzinnige Rotterdamse zaak met eigenzinnige regels. Het is strikt voor mannen, een afspraak maken kan niet (je moet gewoon op je beurt … Lees verder
We staan er niet altijd bij stil, maar de meeste leiders zijn ook volgers. Sta je daar wel bij stil, dan kan je uit dat gegeven veel leren over je eigen leiderschap. Dat kan je natuurlijk doen door feedback van … Lees verder
Wie kent ‘m, de geboren leider? We kennen allemaal wel leiders die het goed doen, voor wie het schijnbaar allemaal moeiteloos gaat en waarvan we bewonderend zeggen: “Dat is een geboren leider!”. Maar is dat wel zo? Is leiderschap aangeboren … Lees verder
Wat denk je als je deze zin leest? Ik heb ‘m opgeschreven en aan verschillende mensen gevraagd naar hun interpretatie. Sommigen dachten meteen aan iemand met een gigantisch ego, die vindt dat hij niets meer te leren heeft. Anderen dachten … Lees verder
Veel mensen klussen in hun vrije tijd. Ze tuinieren, schilderen, behangen of verbouwen soms hele huizen. Sommigen zijn daar heel goed en handig in. Bij anderen gaat het vaak totaal verkeerd. Die hebben al moeite met het in elkaar schroeven … Lees verder
Leren, we doen het ons hele leven lang. Vanaf onze geboorte leren we hoe we om aandacht moeten vragen, hoe we ons aan moeten passen, wat werkt en wat niet werkt. We leren op prettige manieren, maar soms ook “the … Lees verder
